Huvud Politik Välkomnar högskolor faktiskt segregation på campus?

Välkomnar högskolor faktiskt segregation på campus?

Vilken Film Ska Jag Se?
 
Utexaminerade lyssnar på ceremonimästaren när de deltar i Black Start vid Harvard University den 23 maj 2017.Keith Bedford / The Boston Globe via Getty Images



Dagen före de allmänna inledningsövningarna för 2019 kommer Harvard University att hålla två segregerade ceremonier, en för studenter i färg och en för Latinos. Harvard är inte ensam, med Brown som firar sin Blackalaureat och Columbia sina Black and Raza examensceremonier. Vem skulle ha trott att 65 år efter att Högsta domstolen beslutade att rasegregering av barn i offentliga skolor var författningsstridig, uppmuntrar många högskolor över hela landet nu separat men lika segregering på campus?

En National Association of Scholars (NAS) april undersökning av 173 offentliga och privata högskolor och universitet fann att 71 procent har någon version av frivillig segregering av ras-, etniska och andra underrepresenterade minoritetsgrupper. Förutom segregerade början finns minoritetsbostadshallar, orienteringsprogram, klubbar, evenemang, säkra utrymmen och mentorprogram, ras- och etnisk riktade stipendier och anställningskommittéer. NAS kallar detta för ny-segregering.

Prenumerera på Bragancas nyhetsbrev för politik

Hur hände det här?

Högskolor antog positiva åtgärder som svar på Högsta domstolens dom 1954 Brun v. Utbildningsnämnden för Topeka . De antog betydande antal svarta studenter för att uppnå rasintegration. Många misslyckades under det första året, medan de överlevande ofta blev förbittrade av upplevelsen, vilket resulterade i radikala, ofta militanta, svarta studentgrupper som förespråkade en separatistisk etik.

På campus efter campus vann svarta separatister eftergifter från administratörer rädda för ytterligare alienation. 1969 var Wesleyan University den första som etablerade en svart sovsal; Cornell följde tätt efter. Idag svarta studenter ha ett Afrikan Diaspora-golv vid UCLA, ett afrikanskt studentcenter vid UC Berkeley, samt svarta säkerhetsutrymmen och speciella bibliotekrum på Oberlin . Integrationsidealet har ersatts av segregerade akademiska och sociala enklaver.

Idag fokuserar den amerikanska akademin på gruppidentitet och uppmuntrar minoriteter att skilja sig från det större samhället för att interagera med de av deras ras, etnicitet eller sexuella preferenser. Högskolor och universitet erbjuder unik programmering och separata rådgivningstjänster. Studenter kräver att lämpliga minoritetsprofessorer undervisar i minoritetsfrågor och att institutionerna ofta tar emot dem.

Eftersom minoritetsstudenter står inför några unika och svåra utmaningar, bör universitet endast tillåta de som har visat förmågan att växa och trivas akademiskt och socialt inom en mångsidig och oreglerad studentgrupp. Neosegregation har gjort mer skada än nytta, främjat en känsla av otillräcklighet, rädsla för privilegierade grupper och en klagomål som har spridit sig från campus till politik. Campus sammanhållning går förlorad när individen placerar identitet över känslan av gemenskap. Intellektuellt liv har lidit av läroplaner för högskolor som erbjuder en meny med identitetsstudiekurser och huvudämnen; efter påbörjandet, början av nästa livsfas, kan eleverna vara en expert på identitetsideologi, men kommer att ha stora svårigheter att lämna kokongen och fungera i den mångsidiga verkliga världen som väntar.

The New York Times beskriver Harvards alternativa början som ett firande av mångfald. Harvards svarta studenter se dem som identitetsfokuserade akademiska händelser som belyser de utmaningar som studenter i färg står inför på ett historiskt vitdominerat campus. Om universitet verkligen vill fira mångfald bör de göra det genom att fördjupa alla studenter i en miljö som uppmuntrar akademisk och social integration. Tyvärr är den separata men lika segregeringen på campus idag motsatsen till äkta mångfald, inkludering och integration. Klassen 2023 utropas av många institutioner som den mest varierande någonsin. Det är ironiskt att studenterna, när de går in i campusportarna, snabbt undviker mångfalden och söker efter sina egna.

Ziva Dahl är seniorkarl i nyhets- och politikgruppen Haym Salomon Center.

Artiklar Som Du Kanske Gillar :